Indonesia Menyala -- Jambi – Gubernur Jambi Al Haris berencana melakukan penataan jabatan di lingkungan Pemerintah Provinsi (Pemprov) Jambi melalui uji kesesuaian atau job fit bagi pejabat eselon II, III, dan IV.
Langkah tersebut dilakukan untuk mengisi sejumlah jabatan strategis yang saat ini masih diisi oleh pelaksana tugas (Plt), sekaligus memastikan penempatan pejabat sesuai dengan kompetensi dan kebutuhan organisasi.
“Mungkin sebentar lagi kami akan melakukan job fit terlebih dahulu, kemudian dilanjutkan dengan lelang jabatan. Sekaligus untuk mengisi kekosongan pejabat eselon III dan IV,” ujar Al Haris kepada wartawan, Kamis (5/2/2026).
Menurutnya, proses job fit dilakukan untuk memastikan prinsip “the right man in the right place”, sehingga pejabat yang menempati posisi tertentu benar-benar memiliki kemampuan yang sesuai dengan tanggung jawab jabatan tersebut.
Sejumlah jabatan penting di lingkungan Pemprov Jambi saat ini masih dijabat oleh pelaksana tugas, di antaranya:
Kepala Biro Hukum Setda Provinsi Jambi
Direktur RSUD Raden Mattaher Jambi
Kepala Biro Administrasi Pimpinan (Adpim)
Kepala Badan Pendapatan Daerah (Bapenda)
Kepala Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman (Perkim)
Kepala Dinas Penanaman Modal dan PTSP
Kepala Dinas Pendidikan
Kepala Dinas Lingkungan Hidup
Selain posisi pimpinan tinggi pratama atau eselon II, Gubernur Al Haris juga menyoroti masih banyaknya kekosongan jabatan di tingkat kepala bidang (kabid) dan kepala seksi (kasi) pada sejumlah Organisasi Perangkat Daerah (OPD).
Ia berharap melalui proses job fit dan seleksi jabatan terbuka, struktur organisasi di lingkungan Pemprov Jambi dapat kembali terisi oleh pejabat yang kompeten dan definitif.
Langkah ini juga diharapkan dapat memperkuat kinerja birokrasi serta mempercepat pelaksanaan berbagai program pembangunan di Provinsi Jambi. (aw)
